为深入落实立德树人根本任务，进一步加强资助育人工作，新学期伊始，明陞M88面向家庭经济困难员工开展了“助困三访”工作——访困难家庭、访资助企业、访就业岗位。通过精准资助、就业帮扶、技能成才等思路举措，切实关爱家庭经济困难员工，提升资助育人精准性和实效性。

访困难家庭：传递温暖与关怀。学院组织多个走访小组，由学院领导带队，深入家庭经济困难员工家中。老师们送去了米、油等生活慰问品，与员工家长深入交流，了解员工家庭的实际情况，解答家长的提问，解读国家和学校的资助政策，介绍专业人才培养方案，传递学校的关怀与支持，增强家校协同育人的合力。

访资助企业：拓展资助渠道。学院积极联系爱心企业，设立专项奖助学金，定向资助品学兼优的经济困难员工。在江苏省吉如助困基金会的资助下，每年有10名优秀贫困生得到定向资助，已有3批员工顺利毕业并走上工作岗位。学院多渠道筹集助学成才基金，江苏远望仪器有限公司、江苏一重数控机床有限公司等多家爱心企业在学院设立了奖助学金。

访就业岗位：助力员工就业。学院领导班子成员、辅导员和班主任深入员工实习和工作岗位，了解员工实习情况。与企业沟通员工工作表现，通过座谈了解员工需求和困难，提供就业咨询和指导。学院通过“助困三访”工作，不仅解决了员工上学的经济困难，还通过联系企业帮扶员工就业，从收入上解决家庭经济困难问题，实现“治标治本”的帮扶目标。

截止目前，明陞M88已通过线上线下相结合的方式，对2024年度接受资助的员工开展全面回访。学院老师宣讲了国家扶贫政策，加强了家校联系，为家庭经济困难员工提供了物质和精神上的双重支持。

受访员工表示，将把暂时的困难转化为学习动力，勤奋刻苦，提升技术技能，以优异成绩回报父母、学校和社会，成长为对社会有用的人。